Jesteś osobą poszukującą pracy lub pracodawcą, który szuka aktualnych informacji o wynagrodzeniach? Najnowszy raport płacowy Devire zawiera odpowiedzi, których potrzebujesz. Ten kompleksowy raport stanowi eksperckie źródło informacji na temat wynagrodzeń w 2023 roku, porównując ogólnokrajowe i regionalne stawki płac dla wybranych branż w całym kraju. Przyjrzyjmy się bliżej temu, co może zaoferować Raport Płacowy 2023 Devire. 

Poznaj najnowsze zarobki dla ponad 300 stanowisk

W tym roku opracowaliśmy 6 odrębnych raportów regionalnych, w których prezentujemy miesięczne wynagrodzenia brutto na umowie o pracę (z wyjątkiem kategorii IT i Telekomunikacji B2B, gdzie oferowane wynagrodzenie jest netto) w 15 różnych kategoriach. 

Tegoroczny raport płacowy Devire oferuje coś więcej niż tylko surowe liczby; zawiera on również spostrzeżenia ekspertów, które pomagają nadać danym kontekst. Te obserwacje dostarczają cennych wskazówek dotyczących warunków rynkowych, jak również aktualnych oczekiwań kandydatów. Informacje te są szczególnie pomocne dla pracodawców, którzy chcą wyprzedzać trendy rynkowe i pozostać konkurencyjni przy zatrudnianiu utalentowanych specjalistów.   

Czego jeszcze dowiesz się z tegorocznej edycji?  

  • Ile zarabia się w poszczególnych branżach oraz regionach?  
  • Jakich podwyżek mogą spodziewać się eksperci w 2023 roku?  
  • Którzy pracownicy w ubiegłym roku dostali najwyższe podwyżki?  
  • Które stanowiska cieszą się największym zainteresowaniem w 2023 w danym regionie?  
  • Jak wygląda rynek pracy w poszczególnych regionach? 

Jak możesz wykorzystać te informacje?

Najnowszy raport Devire może być wykorzystany do różnych celów. Dla pracodawców, dostarcza on cennych informacji na temat konkurencyjnych stawek wynagrodzeń dla różnych stanowisk i branż w całym kraju. Jest to również ważne narzędzie dla specjalistów HR, którzy planują podwyżki lub aktualizują siatkę płac w firmie. Wreszcie, może być wykorzystany przez osoby poszukujące pracy, które chcą sprawdzić czy ich wynagrodzenie pokrywa się czy odbiega od najczęściej oferowanych stawek w branży lub czy mieści się w widełkach wynagrodzeń.  

Skąd są nasze dane?

W Devire, nasz zespół specjalistów to eksperci w dziedzinie rynku pracy na terenie całego kraju. Nasi specjaliści posiadają niezrównaną wiedzę na temat stawek wynagrodzeń w różnych regionach. Poza dostarczeniem kompleksowych danych na temat wynagrodzeń w 2023 roku, raport Devire zawiera również analizę trendów, którą pracodawcy i osoby poszukujące pracy mogą wykorzystać do podjęcia świadomych decyzji dotyczących swojej ścieżki kariery.  

Dzięki analizie trendów płacowych, pracodawcy mogą lepiej przewidzieć przyszły wzrost płac, natomiast osoby poszukujące pracy mogą uzyskać wgląd w to, na jakich stanowiskach w przyszłości będą otrzymywać wyższe wynagrodzenia. Trendy te oparte są na rzeczywistych danych zebranych od firm z całego kraju, więc możesz zaufać dokładności tych prognoz. Nie czekaj, sprawdź nasze raporty. 

Zapisz się do newslettera Devire HR HUB. Otrzymuj premierowo najnowsze materiały, śledź najważniejsze newsy z branży i nie daj się zaskoczyć konkurencji! Wysyłka raz w miesiącu, zero spamów. Dołącz do HR HUB już teraz!